A tres años de que entró en vigor la reforma laboral, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) prepara una segunda generación de reformas a la Ley Federal del Trabajo (LFT) pero que sólo tocarán aspectos relacionados con juicios laborales y conflictos colectivos.
El titular de la STPS, Alfonso Navarrete Prida, señaló que el Ejecutivo federal enviará en febrero al Congreso de la Unión dos iniciativas de Ley que en los próximos días se terminarán de elaborar para ser turnadas a la Cámara respectiva.
Entrevistado de manera previa a una reunión con integrantes de la Barra Mexicana Colegio de Abogados A.C., indicó que una de las iniciativas incluirá 19 problemas "más serios" que enfrenta la gente en la justicia cotidiana en las juntas de conciliación y arbitraje.
"Despidos injustificados o despidos justificados, peritos no acreditados, hacer etapa prejudicial de conciliación, órgano de vigilancia para interponer una queja de un funcionario de la Junta", son algunos de los temas que se incluirán en la iniciativa de los 19 problemas.
El pasado 4 de diciembre el presidente Enrique Peña Nieto anunció una revisión a fondo del marco de la justicia laboral, incluyendo la transformación y modernización de todos los tribunales laborales en los ámbitos federal y estatal, con el fin de que la justicia laboral se imparta conforme a los principios de legalidad, transparencia, imparcialidad, equidad, celeridad y eficiencia.
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