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Pymes pueden acceder a industria 4.0, no solo los grandes corporativos: Siemens

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Pymes pueden acceder a industria 4.0, no solo los grandes corporativos: Siemens

bulletSe pensó que la tecnología de digitalización estaba reservada para los grandes corporativos, pero tenemos soluciones disponibles para las pequeñas y medianas empresas, dijo Alejandro Preinfalk, CEO y presidente de Siemens México.

Axel Sánchez
24/09/2020
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Las pequeñas y medianas empresas (Pymes) manufactureras en México pueden acceder a las herramientas de digitalización, también conocido como industria 4.0, y no es exclusivo de las transnacionales, remarcó Alejandro Preinfalk, CEO de Siemens México.

Durante su participación en el foro Siemens Digital Meet Point . Perspectivas de la transformación digital en México, señaló que existen casos de éxito en México que adoptando estas herramientas pudieron incluso ganar premios internacionales.

“Se pensó que la tecnología de digitalización estaba reservada para los grandes corporativos, tenemos soluciones disponibles para Pymes de todo tipo y todas las industrias y tienen mucho impacto en estas empresas”, comentó en el foro patrocinado por Siemens.

Puso como ejemplo el caso del constructor de vehículos mexicano Vuhl, los cuales usan el software de diseño de Siemens para el desarrollo de sus vehículos que son reconocidos en Europa.

“No se pierden puestos de trabajo con la digitalización, teníamos antes de la pandemia el desempleo en 5 por ciento en todo el mundo, y eso a pesar de nuevas tecnologías, eso significa que vamos a tener una reconversión de la habilidad en este nuevo mundo más tecnológico pero tenemos que tener una actitud de crecimiento y aprendizaje continuo”, comentó.

Enrique Quintana, vicepresidente y director general editorial de El Financiero, señaló que hay muchas Pymes que requieren dar un salto cuántico hacia la digitalización.

“Es necesario que se permita la generación de ventajas competitivas para ser frente a un mundo más desafiante, es necesario para tener esta recuperación más sostenida”, añadió.

Mientras que Alejandro Preinfalk dijo que es necesario que seamos como “esponjas” queriendo absorber todos los conocimientos, “y no es preguntarnos como montarnos sino cuando, y el momento es ahora, estamos en el inicio de la transformación, tenemos un gran potencial”.