En un contexto donde el desempleo llegó a 2.1 millones de personas en el país durante 2021, según datos del Inegi, resulta importante acelerar y eficientar los procesos de reclutamiento para que los candidatos tengan acceso a ofertas laborales ad hoc a su perfil, y las empresas encuentren al mejor talento rápidamente. Por ello, Talent.com, startup de origen canadiense, busca centralizar todos los trabajos disponibles en sitios web, agencias, bolsas de trabajo, entre otros, en una sola plataforma para convertirse en el Google de búsqueda de empleo.
En ese camino, esta startup, cuyo cofundador y codirector ejecutivo es Lucas Martínez, anunció una ronda de financiamiento serie B de 120 millones de dólares para acelerar su crecimiento. Además de ello, esta inversión la utilizarán para consolidar su presencia en Latinoamérica con especial foco en México.
A su banquillo de accionistas se han sumado fondos como Inovia Capital, y otros internacionales como Investissement Québec, Climb Ventures, BDC Capital, Fondaction y HarbourVest Partners. Esta operación fue completada por otros 30 millones de euros en deuda de parte del grupo bancario BMO Financial Group (Bank of Montreal).
Actualmente la plataforma funciona en 79 países, en 22 idiomas y cuenta con 35 millones de visitas únicas y 60 millones de visitas al mes. Hasta el momento medio millón de personas han encontrado empleo a través de su plataforma. Al cuarto trimestre de 2021, Talent.com tiene un registro de 1.1 millones de vacantes en Latinoamérica, de las cuales alrededor de 236 mil son de México, país que ocupa el segundo lugar, por debajo de Brasil, con 621 mil vacantes.
KIO Networks y TI empresarial
¿Sabía que este año hay más de mil 300 millones de dólares en riesgo en gastos de tecnologías de la información empresariales por el cambio a la nube? Esta cifra aumentará a casi mil 800 millones de dólares en 2025, de acuerdo con la firma Gartner. La adopción de la nube distribuida por parte de las organizaciones les permite generar la capacidad para cumplir con servicios más específicos y sofisticados y que requieren cumplir con elementos como la latencia y la redundancia, por citar algunos.
De hecho, otros estudios como el reciente de IDC, FutureScape: Industria de TI mundial 2022 Predicciones – Implicaciones en América Latina, indica que en 2023 las empresas usarán servicios de almacenamiento en la nube.
La mexicana KIO Networks, dirigida por Jorge Sapien, es de las principales proveedoras de estos servicios y que se han encargado en acompañar a organizaciones de todos los giros y tamaños en su transformación digital y adopción de nuevas tecnologías. La afiliación a la nube se traduce en mejores servicios y más eficientes, lo que a su vez deriva en ahorros y mayores ingresos para las organizaciones.
Inclusión laboral en Kekén
Con la finalidad de fortalecer la inclusión en la atención médica, más de 30 doctores del Instituto Mexicano del Seguro Social, a cargo de Zoé Robledo, participaron en el taller de Lengua de Señas Mexicana, impartido por personal de la empresa Kekén, firma mexicana productora de carne de puerco al mando de Claudio Freixes. Estas actividades son parte del programa de inclusión laboral Suma de Talentos, que no sólo ha permitido la contratación e incorporación de más de 90 personas con discapacidad a su plantilla, sino que se ha posicionado como un gran promotor del respeto de los derechos humanos y la inclusión en el trabajo con empleos formales y seguros para este sector de la población.