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Primer puente de 2024: ¿Cuánto te deben pagar si trabajas el lunes 5 de febrero?

Si te toca trabajar el lunes 5 de febrero, te tenemos una buena noticia, ya que la Ley Federal del Trabajo establece que se debe pagar como doble el día.

Esto es lo que te deben pagar por trabajar en días de descanso obligatorios. (Cuartoscuro).

Luego de que enero fuera eterno, llega febrero con sus 29 días y con ello el primer puente del año. La Ley Federal del Trabajo establece como día de descanso obligatorio el primer lunes de este mes, ya que se conmemora el Día de la Constitución.

Así que el lunes 5 de febrero no habrá clases en escuelas de nivel básico, medio superior y superior. Además, tampoco se laborará en los centros de trabajo. Si esta es tu situación, ya puedes ir planeando la primera escapada den 2024 a algún pueblito mágico.

Esto te deben pagar si trabajas el lunes 5 de febrero

Si, por el contrario, el sector donde laboras requiere que te presentes a trabajar en este día festivo, te tenemos buenas noticias, ya que se te pagará el doble.

Por ejemplo, si el día se te paga en 500 pesos, a ellos se sumarán 500 más, por lo que al trabajar en día de descanso obligatorio se te depositarán en total mil pesos.


Esta percepción debe ir desglosada en tu recibo de nómina, que Recursos Humanos comparte contigo cada quincena.

En caso de que el pago del bono por trabajar en día festivo no caiga, deberás preguntar con el personal correspondiente de tu empresa.

Si se niegan a efectuar el pago, puedes acercarte a la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (Profedet) y exponer tu caso.

¿Qué otros días del 2024 son feriados?

Estos son los días que serán feriados en 2024: el tercer lunes de marzo, en conmemoración del 21 de marzo (Natalicio de Benito Juárez); el 1 de mayo, que es el Día del Trabajo, y el 16 de septiembre, que corresponde al Día de la Independencia.

También el tercer lunes de noviembre en conmemoración del Día de la Revolución y el 25 de diciembre, que es Navidad.

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